下面是小编为大家整理的在国资国企系统职工心理疏导体系建设推进会上汇报发言（精选文档）,供大家参考。
尊敬的各位领导，同志们：
当前，企业职工接触的信息量日益增加，思想日趋活跃，企业思想政治工作变得更具艰巨性、复杂性、挑战性。新形势下，**党委创新思想政治工作方式方法，创造性的构建了'333“职工心理疏导体系，帮助职工搞好自我管理、自我调适，缓解心理压力，提高耐挫能力，在自己岗位上保持积极的心态，为推动企业高质量发展贡献聪明才智。现将有关工作进展情况汇报如下：
一、普及三项工作，形成疏导基础
（一）普及职工人生事件分级管理制度。建立职工人生事件分级管理对照...
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《在国资国企系统职工心理疏导体系建设推进会上汇报发言（精选文档）.doc》
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